Job Description
International Rescue Committee
Médecin, Urgence Choléra
Sector: Health
Location: Chad
Employee Type: Regular
Employee Category: Full Time
Description
Fondée en 1933 à la demande d'Albert Einstein, l’International Rescue Committee (IRC) est l'un des plus importants organismes humanitaires au monde. L’IRC vient en aide, prévoit des mesures de réadaptation et apporte un appui en matière de reconstruction au lendemain d'un conflit aux victimes d'oppressions et de conflits violents. Au travail dans plus de 26 pays, l'IRC s'engage à la liberté, la dignité humaine et de l'autonomie.
CONTEXTE:
L’IRC est présent dans l'Est du Tchad depuis 2004, apportant un soutien aux réfugiés soudanais. Deux sites IRC sont situés à l’Est du Tchad, avec des programmes de santé bien établis dans les camps de réfugiés: l'un à Bahaï (45 minutes de vol d’Abéché) et un autre à Hadjer Hadid (30 minutes de vol d’Abéché). Depuis le 3 septembre 201, l'IRC a lancé la mise en œuvre d’une intervention d'urgence choléra à Abéché même.
DESCRIPTION:
IRC Tchad est actuellement à la recherche d'un médecin, basé dans la ville d'Abéché, responsable de la gestion d’un CTC (Centre de Traitement du Choléra) mis en place au sein de l'hôpital régional d'Abéché. Nous recherchons une personne avec d’excellentes compétences médicales et techniques et des capacités de résolution de problèmes innovantes. Une personne également capable de bien fonctionner dans le contexte global de conditions climatiques difficiles et parfois dangereuses. Nous offrons un salaire concurrentiel et d'excellentes possibilités de développement personnel et professionnel.
RESPONSIBILITES:
Assurer la prise en charge médicale des complications survenant chez des patients admis au Centre de Traitement du Cholera (CTC) ;
Faire le suivi quotidien des patients admis au CTC ;
Assurer la supervision quotidienne des activités médicales au sein du CTC : veiller au respect des protocoles de prise en charge des cas ;
Appuyer l’organisation du CTC ;
Appuyer l’équipe du District Sanitaire dans la mise en place d’Unités de Réhydratation Orale ;
Etre prêt à répondre, même tardivement à l’appel par les infirmiers de service au CTC ;
Contribuer à l’encadrement technique de l'équipe paramédicale du CTC et des Centres de Santé avoisinants par la supervision formative en collaboration avec l’équipe du District Sanitaire : participer à la formation continue des infirmiers pour renforcer leur capacité dans la prise en charge des cas de Cholera et s’assurer que la réhydratation orale des patients déshydratés est correctement faite dans les Centres de Santé avoisinants et dans les Unités de Réhydratation Orale ;
Organiser la collecte des données démographiques et sanitaires pour l’élaboration des rapports statistiques périodiques ;
Elaborer les rapports statistiques quotidiens, hebdomadaires et mensuels ;
Rendre compte au jour le jour de l’évolution de la situation épidémiologique du cholera au Coordinateur Santé basé à Ndjamena ;
Accomplir toute autres taches, en lien avec le poste, demandée par son superviseur.
PROFIL REQUIS:
Docteur en médecine avec une expérience d’au moins deux ans en médecine clinique hospitalière ;
Expérience prouvée dans le domaine de la prévention et du traitement du cholera ;
Solide expérience similaire dans le cadre de programmes de développement ou humanitaires;
Bonne maitrise de l’outil informatique (traitement de texte, présentation, tableur) ;
Excellentes aptitudes de communication et dans le domaine de la formation continue ;
Aptitude à la rédaction de rapports ;
Langue : Français lu, parlé et écrit impératif ; Anglais et arabe local seraient un plus ;
Aptitude à vivre et travailler sous des conditions sécuritaires et climatiques parfois difficiles.
CONDITIONS SECURITAIRES/LOGEMENT :
Le personnel au Tchad doit se conformer à toutes les politiques de sécurité de l’IRC Tchad et aux procédures applicables au personnel international. L'hébergement sera fourni et sera aussi confortable que les circonstances d’urgence le permettent. Le poste n'est pas accompagné.
IRC leading the way from harm to home.
IRC is an Equal Opportunity Employer.
IRC considers all applicants on the basis of merit without regard to race, sex, color, national origin, religion, sexual orientation, age, marital status, veteran status or disability.
Due to the high volume of applications received, we are only able to follow up with candidates who are selected for interviews.
No Fee
AJS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS AND AJS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON BANK ACCOUNTS.
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